Pusat Perpustakaan dan Penyebaran Teknologi Pertanian (PUSTAKA) melakukan Sosialisasi Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) dengan aplikasi SINERGI untuk tahun 2021 dan 2022. Sosialisasi dilaksanakan pada hari Kamis 27 Januari 2022 di ruang rapat lantai 2C PUSTAKA. Acara dihadiri oleh 50 orang pegawai PUSTAKA dan Museum Tanah dan Pertanian, Sigit Sayogya, Subkoordinator Kepegawaian, mengungkapkan pentingnya sosialisasi ini karena mulai tahun 2022 pembayaran tunjangan kinerja didasarkan pada penilaian SKP yang dilakukan  per tiga bulan. Jika hasil penilaian di bawah nilai minimal maka akan berdampak pada  pemotongan tukin pada tiga bulan berikutnya. Tukin bulan Januari hingga Maret 2022 akan didasarkan pada penilaian SKP bulan Juli-Desember 2021.

Menindaklanjuti hal tersebut, pegawai diminta untuk segera mengisi output kinerja Juli sampai Desember 2021. Pengisian output SKP paling lambat akhir bulan Januari. Pada sosialisasi dipraktikan juga cara pengisian SKP, sehingga peserta dapat memahaminya. Namun jika nantinya mendapat kendala, Kelompok Kepegawaian siap untuk membantu.

Akhmad Syaikhu, Kepala Bagian Umum menyatakan, “Matriks Peran dan Hasil  (MPH) menjadi acuan  utama dalam penyusunan SKP. Perlu diperhatikan agar pengisian MPH harus sesuai,” “Untuk pegawai  PUSTAKA yang rencana SKPnya sudah direview oleh tim pengelola kinerja dapat segera mengisi capaian kinerja 2021,” lanjutnya. Setelah selesai dengan SKP 2021, dilanjutkan dengan menyusun SKP 2022 sebagai acuan dalam melakukan kegiatan ke depan. (Sutarsyah dan Johannes).